CEWS Hochschulranking nach Gleichstellungsaspekten 2025
Das CEWS-Hochschulranking nach Gleichstellungsaspekten 2025 ist veröffentlicht und online verfügbar:
Die Universität Freiburg befindet sich im aktuellen Gesamtranking aller Universitäten deutschlandweit in Ranggruppe 4 von 11 Ranggruppen (mit 9 von 12 Punkten) und liegt somit im oberen Mittelfeld. Grund ist der noch für zu niedrig bewertete Frauenanteil beim Kriterium „Professuren*“ [Bewertung: „Entwicklungsbedarf“].
Beim Kriterium: „Steigerung des Anteils von Frauen auf den Professuren gegenüber 2018“ wiederum bewegt sich Freiburg im Mittelfeld.
* im Unterschied zum Jahresbericht der Gleichstellungsbeauftragten , den Fakultätszahlen sowie Statista wird beim CEWS-Ranking lediglich der Anteil an unbefristeten Professuren (für BW: W3, C4, C3) herangezogen und verglichen.
Unter den Landesuniversitäten Baden-Württembergs liegt die UFR damit gleichauf zu Heidelberg und Ulm (ebenfalls 9 von 12 Punkte) vor Stuttgart (8 von 12 Punkte).
Die Universitätsstandorte Tübingen und Konstanz liegen mit 10 von 12 Punkten in Ranggruppe 3. Beim Kriterium „Professuren“ erreichten diese Universitäten ebenfalls nur mäßige Bewertungen wie „Entwicklungsbedarf“ bzw. „Mittelfeld“. Doch beide Standorte wurden beim Kriterium „Steigerung des Frauenanteils an den Professuren gegenüber 2018“ in die Top-Gruppe eingeordnet. In Ranggruppe 1, also mit voller Punktzahl, schaffte es keine Hochschule bundesweit.
Im Ländervergleich konnte sich Baden-Württemberg in Ranggruppe 5 [10 von 14 Punkten] und damit im oberen Mittelfeld qualifizieren. Mit einem Frauenanteil von 25,24% unter den Professuren wurde BW aber nur in dieser Kategorie mit „Entwicklungsbedarf“ eingestuft. Dennoch hat Baden-Württemberg gegenüber der letzten Erhebung 2023 einen deutlichen Sprung gemacht. Damals erreichte BW lediglich das untere Mittelfeld mit nur 5 von 14 Punkten bzw. Ranggruppe 10.
Beim Ländervergleich konnte sich keine Universität für die beiden höchsten Ranggruppen 1 (14 von 14 Punkten) und 2 (13 von 14 Punkten) qualifizieren.
„Seit nunmehr 20 Jahren liefert das CEWS-Hochschulranking alle zwei Jahre eine übersichtliche Aufbereitung von Daten darüber, wie es um die Geschlechtergleichstellung auf den verschiedenen Qualifikations- und Karrierestufen an Hochschulen in Deutschland bestellt ist. Das Ranking ist damit ein etabliertes und langjähriges Instrument zur Qualitätssicherung von Gleichstellung an Hochschulen, das Instrumente wie Wettbewerbe (Professorinnenprogramm), Evaluationen und Zertifizierungen ergänzt. Die vorliegende Ausgabe präsentiert Daten aus 2023 für die einzelnen Hochschulen, ergänzt durch ein Länderranking. Mit dem aktuellen Ranking wurde die Methodik, wie die Hochschulen den drei Ranggruppen zugeordnet werden, grundlegend überarbeitet.“ (Quelle: CEWS)