Neue Perspektiven für Dauerstellen neben der Professur
Freiburg, 01.06.2026
Die Universität Freiburg stärkt attraktive und verlässliche Karrierewege in der Wissenschaft: Der Senat hat am 29. April 2026 den „Leitrahmen zur Vergabe von Dauerstellen neben der Professur“ beschlossen. Damit schafft die Universität erstmals einen verbindlichen Rahmen für herausgehobene wissenschaftliche Dauerstellen neben der Professur und stärkt langfristige Karriereperspektiven in Forschung, Lehre und forschungsnahem Wissenschaftsmanagement.

Am 29. April 2026 hat der Senat der Universität Freiburg den „Leitrahmen zur Vergabe von Dauerstellen neben der Professur“ verabschiedet. Im Zentrum des Leitrahmens stehen die drei Stellenprofile „Lecturer“, „Researcher“ und „Academic Manager“. Sie eröffnen qualifizierten Wissenschaftler*innen dauerhafte Entwicklungsmöglichkeiten und leisten zugleich einen wichtigen Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung der Universität. Ergänzt werden die Stellenprofile durch Leitplanken für Personalstrukturplanung und Stellenbesetzungen.
Der Leitrahmen ist das Ergebnis eines mehrjährigen, breit angelegten Beteiligungsprozesses. Vertreter*innen verschiedener Statusgruppen aus Wissenschaft und Verwaltung sowie Interessenvertretungen haben seine Ausgestaltung gemeinsam erarbeitet. Die Universität Freiburg setzt damit einen zentralen Baustein ihrer Selbstverpflichtung zu attraktiven, planbaren und chancengerechten Karrierewegen um, die der Senat im Oktober 2025 beschlossen hatte.
„Mit dem neuen Leitrahmen schaffen wir konkrete und verlässliche Perspektiven für wissenschaftliche Karrieren neben der Professur. Damit stärken wir die Attraktivität des Wissenschaftsstandorts Freiburg und leisten zugleich einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung von Karrierewegen und Personalstrukturen im deutschen Wissenschaftssystem“, sagt Dr. Ramona Wurst, Leiterin des Bereichs Akademische Personalentwicklung, die die Entwicklung des Leitrahmens gemeinsam mit dem Prorektorat für Universitätskultur verantwortet hat.
Mit dem Beschluss knüpft die Universität Freiburg an ihr langjähriges Engagement für verlässliche Karrierewege an. Nach der frühzeitigen Etablierung der Tenure-Track-Professur folgt nun ein weiterer wichtiger Schritt hin zu Dauerstellen neben der Professur.