Unser Selbstverständnis als Verwaltung, Service und Technik
- Wir richten unser Handeln im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und wirtschaftlichen Gegebenheiten an den Zielen und Gesamtaufgaben der Universität aus.
- Wir stellen die Grundlagen für einen erfolgreichen Betrieb der Universität sicher und gestalten diese als Partner:innen von Forschung, Lehre, Studium und Weiterbildung mit.
- Wir erfüllen unsere Aufgaben im Dialog mit unseren Partner:innen mit hohem Engagement verantwortungsvoll, kreativ und ergebnisorientiert.
Der Anspruch der Personalentwicklung an der Universität Freiburg ist,
- alle Beschäftigten am Arbeitsplatz in ihrer individuellen, beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen.
- geeignete sowie zeitgemäße Maßnahmen anzubieten und die individuellen, sich verändernden Lebensereignisse der Beschäftigten zu berücksichtigen.
- ihre eigenen Maßnahmen kontinuierlich und bedarfsorientiert zu ergänzen. Dabei trägt sie zu einer wertschätzenden Führungs- und Organisationskultur bei.

Kontakt
Petra Engelbracht
Leitung Personalentwicklung Verwaltung, Service und Technik, Geschäftsführung des Arbeitskreises Personalentwicklung
Franziska Jebok
Assistenz Personalentwicklung Verwaltung, Service und Technik